«Формула успеха»
«Формула успеха»

Фонд "Развитие"

Фонд «Развитие города Кургана и Курганской области» учрежден в 2014 году с целью социально-экономического развития города Кургана и районов области, поддержки инициатив местных сообществ, возрождения духовности гражданского общества. За свою деятельность Фондом оказана помощь благополучателям на сумму более 51 млн. рублей, в том числе с 2020 года и по настоящее время - грантовых средств в размере более 4 млн. 120 тыс. рублей. Фонд является юридическим лицом, его сокращенное название «Развитие». Партнеры Фонда - мясоперерабатывающее предприятие «Велес», региональное отделение Российского военно-исторического общества в Курганской области, фонд "Чимеевская святыня".
перейти на сайт

Уварова Татьяна Ивановна

Исполнительный директор Фонда
Уварова Татьяна Ивановна проявила себя как грамотный и активный руководитель. Обладая высокими организаторскими способностями, она явилась инициатором проведения многих мероприятий городского и регионального уровней. Основные профессиональные качества - компетентность, высокий уровень «знание своего дела». Кроме того, Татьяна Ивановна реализует социальные проекты, занимается общественной деятельностью и благотворительностью. Доброжелательна. Открыта и внимательна к людям.
творческие задания
  • "Зауральский кадетский бал", "Лаборатория юных инженеров", "Героев помним имена"

    И ФЕСТИВАЛЬ СОБРАТЬ, И МЕМОРИАЛ ОТКРЫТЬ

    Чем живёт фонд «Развитие» в Кургане

    Что общего у отремонтированной школы, нового мемориала и фестиваля «Купала»? Все эти проекты реализовал фонд «Развитие» в Курганской области. Мы поговорили с его исполнительным директором Татьяной Уваровой о том, как из частной помощи бизнеса вырастают системные изменения и что движет людьми в сфере НКО.


    ЭНЕРГИЯ БИЗНЕСА

    — Татьяна, как появился ваш фонд? 

    — Идея возникла более 10 лет назад. Учредители фонда – предприниматели. Они постоянно сталкивались с просьбами о помощи: отремонтировать школу или детсад, обустроить спортивную площадку, построить дорогу, поддержать конкретного человека. Начинали помогать точечно. Но со временем стало ясно, что для большей эффективности и масштаба нужна отдельная организация. Так появился фонд, который стал привлекать пожертвования и от других лиц.

    — Дальше больше?

    — Это была естественная эволюция. Несколько лет назад мы подумали: почему бы не пробовать писать проекты и не получать на них государственное финансирование? И с 2020 года начали грантовую деятельность. Практически сразу же выиграли первый крупный проект более чем на миллион рублей.

    — Какой проект и что удалось сделать на эти средства?

    — Это была масштабная краеведческая и архивная работа в одном из районов нашей Курганской области. Мы создали школьный музей в райцентре и установили мемориальный памятник землякам, погибшим в Великую Отечественную войну. Теперь этот комплекс — не только память, но и живое общественное пространство для мероприятий и центр притяжения для всех жителей района, да и гостей нашего региона.


    ДЕЛО НАЙДЁТСЯ ДЛЯ КАЖДОГО

    — Кому сейчас помогает ваша организация?

    — Аудитория очень широкая: от школьников до людей старшего поколения. Всё зависит от цели проекта. Сейчас много сил вкладываем в молодёжь: образовательные курсы, развитие компетенций, например, запустили курс по робототехнике.

    — А как вы работаете со старшим поколением?

    — Для них один из ключевых запросов — не чувствовать себя одинокими и невостребованными. Мы организуем и финансируем поездки по культурным и памятным местам. Это и новые впечатления, и расширение кругозора, и важное общение.

    — Фонд занимается и масштабными культурными событиями? Фестивалями? 

    — Да, и это очень важная часть работы. Мы — соорганизаторы фестиваля «Купала», который проходит уже третий год. А также помогали в организации большого события в Чистоозерском районе, которое собрало семьи, ремесленников, музыкантов и гостей из других регионов. Такие проекты создают среду и объединяют самых разных людей.


    ВРЕМЯ НОВЫХ ЗАДАЧ

    — На каком направлении сегодня сосредоточились?

    — В приоритете — патриотическое воспитание молодёжи, поддержка участников СВО и их семей, гуманитарная помощь — это наиболее актуальные и необходимые задачи. Мы проводим много мероприятий в этом ключе.

    — Что бы вы сказали человеку, который рассматривает возможность работать в некоммерческой сфере?

    — Это не про деньги. Это про состояние души. Я сама начинала волонтёром, и это естественный путь: от добровольческой помощи — к системной проектной работе. Работа в НКО — это умение отдавать. И, как ни парадоксально, отдавая, ты получаешь гораздо больше: эмоциональное удовлетворение, видя реализованные проекты и благодарность людей. Это даёт невероятный заряд сил для новых идей.

    проголосовать
авторизация
регистрация
Восстановление пароля
Авторизоваться